Forsiden
Om Akademi for Åndsvidenskab
Uddannelser & kurser
Artikler og debat
Terapi
Supervision
Anmeldelser
Kronikker
Fiktion
Bogudgivelser
Artikel
Kommunikation baseret på følelsesmæssig intelligens?
Svaret ser ud til at være kognitiv fitness
Åndelig og mental sløvhed med følgesvenden
misforståelse kan koste dyrt, både i privatlivet og i erhvervslivet, og både
indenfor det sociale og det økonomiske område.
Men nyere forskning i
kognitiv neurologi indikerer, at det lader sig gøre simpelthen at vælge fænomenet
fra, og at der kun er én vej at gøre det på: Nemlig den der skaber
udvikling af den følelsesmæssige intelligens. Dens navn er kognitiv
fitness.
Det lyder nemt, men det er det slet
ikke. Det fordrer som udgangspunkt vilje til at turde løsne sig fra den
virkelighedsopfattelse og selvforståelse
man har haft indtil dato, vilje til at blinke med øjnene engang og forsøge
at se verden på ny; efterfølgende give sig til at bruge hele
hjernen til at tænke over det man ser.
Paveembedet og vel også politiske
ledelsesposter undtaget, har fokus i vor civilisation været på den
almindelige intelligens, den der er målbar og vedrører vor evne til at løse
afgrænsede opgaver, som fordrer hukommelsesevne, kombinationsevne og
analytisk evne. Den er der da
også bred enighed om er helt fundamental for at tilpasning i vor verden kan
finde sted, så vi kan passe et job, læse en brugsanvisning o.s.v.
Men det er kommet bag på mange, at en høj intelligenskvotient på
f.eks. 150 ikke betyder, at man dermed lettere opnår succés i livet.
Omfattende undersøgelser i især USA har peget på, at er den almindelige
intelligens på blot 100, altså gennemsnitlig, og derover, er det afgørende
for, om succés opnås i livet, om den følelsesmæssige intelligens er
udviklet eller ej, og slet ikke, om den almindelige intelligens er høj
eller ej. Undersøgelser viste tværtimod, at personer med høj intelligens
kunne leve som fiaskoer, når den følelsesmæssige intelligens ikke var
tilstrækkelig udviklet til at egentlig kommunikation med én selv og
omverdenen var mulig. Dermed menes, når evnen til at give sig selv og andre
empati ikke er til stede.
Det er først indenfor de sidste tredive
års tid, at forskning i følelsesmæssig intelligens for alvor har fundet
sted. Og først i løbet af de sidste ti års tid, bl.a. takket være nye højtudviklede
måleapparater, der både kan måle tid og sted for impulser i hjernen med
hidtil uset præcision (PET og MR), at man har kunnet opdage, hvad det
egentlig er, der foregår i hjernen, når følelsesmæssig intelligens
udvikler sig.
Hvad man har fundet ud af er, set ud fra
almenvellets briller, intet mindre end revolutionerende, idet der er tale om
ny viden, som kan føre os ind i et etisk paradigmeskift. Et paradigmeskift
af en art, som resulterer i, at det enkelte menneske helt naturligt påtager
sig ansvaret for sig selv og sine gerninger.
Hvad har man så opdaget?
Der er to store opdagelser indenfor den
kognitive neurologi, som, hvis vi tager os af dem og handler konsekvent i
forhold til dem, skaber en helt ny indfaldsvinkel til såvel
bevidsthed/konflikt/konfrontation som sygdom/demens/alderdom.
Den første er begrebet amygdalakapring,
som dækker over en proces i hjernen, hvor oplagrede informationer i den
allerældste del af hjernen, den såkaldte krybdyrhjerne, kirtlerne, hvor
vore flygt/kæmp/dø impulser befinder sig, eksploderer og bemægtiger sig
alle funktioner i hjernen. En sådan proces går i gang, når vi føler os
under angreb, må forsvare os, bliver bange på en sådan måde at vi
flygter eller bliver chokerede, således at vi bliver handlingslammede.
Inden en sådan proces går i gang, har der i vor atmosfære udspillet sig
noget, som minder om noget, vi i vor kollektive ubevidsthed har været ude
for før, og hvor vi som primitive væsener undgik katastrofe ved at handle
via angreb, forsvar, flugt, ”gåen død”.
Når amygdalacentret kaprer os, sker det
imidlertid ½ sekund, inden vi er bevidste om det. Dette lader sig gøre,
fordi der mellem hjernens fordelingscenter og amygdalacentret befinder sig
en smutvej, som gør, at der pr. automatik, når vi føler os truet,
kan gå signaler til dette område med en sådan hast, at vi kan
handle hurtigere end vi tænker. De kognitive neurologer er ikke i tvivl om,
at vi grundet denne specielle hjernemæssige funktion
på primitive stadier i udviklingen har reddet livet milliarder af
gange. Men de er også bevidste om, at denne specielle funktion, denne
smutvej, som gør, at vi handler inden vi er bevidste om, hvad det egentlig
er, vi foretager os, har været uhensigtsmæssig for os de sidste 30.000 år
i vor udvikling.
Dette sker hver gang vi foretager en
dom, hvor uskyldig den end kan forekomme os.
Mange af os har nok minder om
situationer, hvor vi kom til at sige noget, der bare ”røg ud af munden på
os”, og hvor vi efterfølgende ”kunne have bidt tungen af os selv”. Vi
kom måske ganske unødigt til at såre nogen – og skammede os.
Sådanne situationer er ikke de
farligste. At vi skammer os er jo tegn på, at vi er vågnet op, er blevet
bevidste om det unødige i vort handlemønster og kan hjælpe os til at undgå
at mønsteret gentager sig.
Nej, det farligste ved denne
automatfunktion er, når vi ikke når til bevidsthed om, at den foregår
overhovedet og dermed som alleryderste konsekvens kan leve et helt liv med
½ sekunds forsinkelse: Leve et
helt liv uden nogen sinde at være bevidst i nu’et. Leve et helt liv, hvor
det permanent er minder, erindringer, tanker og følelser fra fortiden, som
afgør, hvordan vi reagerer på hændelser i nuet.
Dermed kommunikerer vi nemlig aldrig med
skaberværket synkroniseret i nu’et. Dette betyder, at vi aldrig hører
hvad nogen siger, men hvad vi tror, de siger. Og vi ser aldrig, hvad der
sker for vort åsyn, men hvad vi tror, der sker. Vi vurderer og dømmer således
os selv og vore omgivelser ud fra for os ubevidst værdiladede begivenheder
i vor fortid. En sådan adfærd kan fastholde os i et ”som jeg plejer”-mønster,
hvilket udelukker åndelig, mental
og følelsesmæssig udvikling.
Personer, der lever i bestandig
amygdalakapring er reaktive, har deres bestemte og fastlåste meninger om
alt og alle og ejer ikke evnen til at tænke abstrakt eller have overblik.
For dem er en skovl en skovl og en spade en spade. De vil til enhver tid
fornægte muligheden af, at en sandhed på et andet plan kan være, at begge
dele er en samling atomer undervejs i et spiralkredsløb som en potentiel
himmel, parat til at falde ned på
jorden til os. Den reaktive vil afvise blot at tænke en sådan tanke under
hensyntagen til, at det er udenfor agendaen.
Amygdala kan rumme mange forskellige
typer af mytterister, hver og én en del af vor personligheds ubevidste
eller bevidste minder fra fortiden. Og det hjælper ikke noget at ignorere
dem; gør vi det, vil de nemlig, som et ignoreret barn, gå i udbrud som en
vulkan med tiltagende styrke, for at blive taget sig af.
Hvad forskningsresultaterne i
amygdalaprocessen pegede på
var, at vi rent faktisk har muligheden for at omstrukturere vor hjerne, således
at vi kan tage os af, hvad der er af reminiscenser af følelser og behov
der, uden at blive kapret af dem.
Til brug herfor er bl.a. den ikke
voldelige kommunikation, på slang kaldet giraf,
hvis metoder
er beskrevet af Marshall B. Rosenberg, yderst velegnet. Neurologerne
peger nemlig på, at dét, der skal ske, hvis vi skal undgå kapringen, er,
at vi som udgangspunkt foretager en iagttagelse af situationen, en ren
betragtning, som er karakteristisk ved ikke at være iblandet følelser. Så
snart en følelse i forhold til situationen dukker op, skal vi registrere
den og selv tage ansvaret for den. En hvilken som helst følelse, der dukker
op, tager vi altså ansvaret for
som vor følelse, ikke nogen som
helst andens, og ikke fremkaldt heller af nogen som helst anden. Vi
konstaterer alene, at den er dukket op under iagttagelsen af den givne
situation. Metoderne i giraf kan i høj grad hjælpe én med at lære
at beherske sådanne processer.
Det er umådelig vanskeligt for os at
komme i kontakt med vor egen følelse og blive bevidst om den. Det er meget
lettere at fortælle en anden, en chef, f.eks. at hun ikke er god nok, måske
er ignorant overfor ens arbejde og ikke formår at anerkende og værdsætte,
end at fortælle, at man er ked af ikke at få ros eller anerkendelse, og at
man har behov for at nogen fortæller én, at man er god og værdifuld,
fordi man ellers kan tvivle på, om man er det. Noget sådant er meget svært
at sige. Det er som om, der er en indre hæmning. De fleste vil finde det
pinligt at sige. Det er meget nemmere at fortælle en anden, hvad der er i
vejen med hende; hvilken fejl hun har, som ødelægger ens livskvalitet.
Aktiviteten oppe i neo cortex, hvorfra
iagttagelsen finder sted, er hos reaktive mennesker ikke vant til at være i
kontakt med følelserne, så når en reaktiv skal forsøge at svare på,
hvad han egentlig føler, står han overfor et lige så vanskeligt projekt,
som når en rejsende skal gennem en aldrig tidligere af mennesker betrådt
jungle, og kun har en tre-i-ener neglesaks at skære sig igennem med.
De første gange er det et vældig besværligt og hårdt arbejde at komme
igennem ind til ”følelserne”. Det lykkes faktisk slet ikke. Men nogle få
lianer er blevet klippet itu. Efter mange forsøg begynder en lille smal sti
at fremkomme, og efter nogle års daglig benyttelse begynder stierne at
udvikle sig til veje og senere til autostradaer. På et tidspunkt bevæger
impulserne sig via disse baner hurtigere end med lysets hastighed til
amygdala og retur til frontallapperne, og fra da af finder kapringer ikke længere
sted. Fra da af er vi i permanent kontakt med vore egne følelser, ved hele
tiden hvordan de er, får dem hentet op til bevidstheden og bearbejdet så
hensigtsmæssigt der, at beslutningen træffes på baggrund af de behov de
udspringer af, hvorved beslutningen i sin dybeste konsekvens træffes på
baggrund af viljen til at nå frem til det mål, der måtte kunne dække
behovet.
Da følelsesmæssig intelligens ikke
blot rummer evnen til at udvise en sådan empati overfor sig selv,
men som sagt også overfor medmenneskene, betyder det, at samme proces foregår
i henhold til dem man
kommunikerer med, hvorved den endelige beslutning træffes på baggrund af
den højest tænkelige form for kompleksitet,
hvori også indgår behovstilfredsstillelse for omverdenen. På grund
af dette kan det ikke forekomme, at man kan nænne at foretage en
behovstilfredsstillelse, som sker på bekostning af nogen anden. Man tænker
i fremtidsløsninger til fordel for helheden.
En proaktiv adfærd har udviklet sig.
Men hvem er så denne proaktive, hvem er
dette ”jeg”, som foretager den omtalte beslutning? Og hvordan kan jeg være
sikker på, at det ikke er endnu en delpersonlighed fra amygdala, en
hjemmedrage camoufleret med dommerparyk, der sidder og bestemmer?
Vi skal til
neurologiens anden store nye opdagelse, for at finde svaret. De
allernyeste landvindinger indenfor kognitiv neurologi fremkommer nemlig med
den svimlende opdagelse, at vor civiliserede bevidsthed, højere bevidsthed,
dømmekraft, empati, sande identitet eller
sjælelige jeg, hvad nu man vælger at kalde det - en af verdens førende
neurologer, Elkhonon Goldberg, kalder det hjernens dirigent - har
sæde i frontallapperne. Han taler om en autonomi,
et center for bevidsthed om inspiration, som er karakteristisk ved ikke at
forholde sig til den blotte sum af information som den samlede
hjerneaktivitet kan give, men som formår at forbinde sig med et
viljesaspekt, der er holistisk, altså empatisk i forhold til helheden,
hvorfor løsningerne der vælges også altid vil være til fordel for den
enkelte.
Neurologerne peger på, at det
formentlig er aktivitet i dette center, som de indviede på primitive
stadier i udviklingen har hørt som gudernes røster, og som vi også kender
fra nyere tiders inspirerede pionerer. Således taler liberalismens urfader
Adam Smith i sin afhandling Moralske følelser om
den indre upartiske iagttager,
der har funktion som en etisk og åndelig vejleder; og fysikeren og
naturfilosoffen H.C.Ørsted, som påviste sammenhængen mellem elektricitet
og magnetisme, taler om inspiration via guddomsgnister, som gjorde, at han
vidste, at der var sammenhæng mellem elektricitet og magnetisme, inden det
overhovedet kunne påvises, samt at kristendommen i virkeligheden var en
lang opdragelsesproces mod målet: Forvandling af mennesket fra stadiet
egoisme til altruisme, eller fra kristendomsritualisering til kristen
praksis.
Det viser sig, at der sker noget
forvandlende ikke blot i sindet men også i de biologiske
stresshormonsystemer, når aktiviteten overgår fra at være i
amygdalakapringsmønstret til at rumme aktivitet i frontallapperne. Når der
er aktivitet i samtlige frontallapper på en gang og på en sådan måde, at
de samarbejder, muliggøres en formidabel kommunikation mellem
frontallapperne og samtlige øvrige centre i hjernen nemlig. Dette sker primært
som en elektrificering af hele hjernen, hvorved impulser af enhver art kan
modtages langt hurtigere end ved almindelig tænkning, og sekundært som en
kemisk proces, der kan registreres i hver en celle i hele legemet.
Når mennesket befinder sig i det
reaktive adfærdsmønster, hvor det fremherskende træk er, at
amygdalakapringer finder sted i en lind strøm, går der konstant signaler
fra hjernen til binyrerne om at producere cortisol, som er en gift, der
hober sig op i hver en celle i hele kroppen, hjernen inklusive,
og langsomt nedsætter immunsystemet. Når man befinder sig i dette
stressshormonsystem går kroppen
og sindet langsomt i forfald. Afhængigt af
mange forskellige faktorer udvikler forskellige former for sygdomme
sig. Mest uhyggeligt er måske den type forfald, som vi tror har med
almindelige alderdomssymptomer at gøre, nemlig demens. I neurologien tales
om første symptom som oplevelse af stress,
andet følelsen af udbrændthed, tredie demens.
Men i henhold til denne nyeste forskning
er demens, såvel som stress og udbrændthed,
ganske unødvendig at komme til at opleve. Når man befinder sig i
det proaktive adfærdsmønster, som beskrevet ovenstående - er i den
tilstand man i daglig tale kalder ”aha-oplevelse”, når man altså ser
alt klart og er inspireret og kan tænke kreativt og konstruktivt – når
det højere selv får lov til at være in charge som dirigenten i hjernen,
defineret som noget, der er større end summen af alle ens egne dele, går
der nemlig signaler til binyrerne om at producere en helt anden type
stresshormoner, kaldet pyrokathechiner, som er helt specielle ved at være
elektrifiserende og dermed stærkt belivende og fremmende for hele
immunsystemet. I dette stresshormonsystem har man oplevelsen af at befinde
sig i en tilstand af FLOW, og den store udfordring for menneskeheden ligger
formentlig nu i at tage sig af denne indsigt.
I USA er de mest fremsynede virksomheder
begyndt at eksperimentere med at have alle fra top til bund på kognitive
fitnesscentre, og i Danmark er interessen omkring de første tiltag indenfor
området også mærkbar.
Dybest set er der tale om et nyt
paradigme indenfor ledelse, som i sig rummer potentialet til, at hver eneste
impliceret (i virksomhed, forening eller familie) påtager sig
ledelsesansvar, og hvor ansvaret permanent regnes i forhold til det højst
mulige niveau af kompleksitet den enkelte kan overskue. Hermed får begrebet
loyalitet også en ny dimension, idet loyalitet hermed frigøres totalt fra
muligheden for at kunne forveksles med begrebet lydighed. Loyaliteten ligger
i den tillid man har til, at medmennesker kan træffe beslutninger til
fordel for den helhed man indgår i. Og tilliden udvikles i forbindelse med
den daglige praksis, hvor vi foretager indsættelser på tillidskontoen.
Sker der flere udtag end indsættelser, hvilket er tilfældet når vore
medmennesker ikke føler sig hørt og forstået, daler tilliden, forsvinder
måske helt.
Hvad der sker for tiden i virksomheder,
hvor det ”går galt” er, at ansatte, i misforstået loyalitet
under det gamle paradigme, udviser lydighed overfor en leder, som
allerede har overtrukket tillidskontoen. Dermed overtrækker den pågældende
sin egen tillidsmæssige kassekredit, og vedkommende går i en form for følelsesmæssigt
minus, som skaber nedbrydende metakonflikter i virksomheden af en art, som
minder om amygdalakapringen hos den enkelte. For gør jeg noget, som er mit
inderste (dirigenten) imod,
alene for at udvise lydighed, kan den klang, som er mit særkende, helt
forsvinde, og dermed mister jeg mig selv, min eros, min livslyst … og en
hvilken som helst proces jeg har med at gøre drænes derved for energi.
For at en ledelsesstruktur i dette
paradigme skal fungere optimalt, skal lederen udmærke sig ved at kunne håndtere
netop det højeste niveau af kompleksitet, som jo indebærer samtlige
impliceredes virkelighedsopfattelser, følelser, behov og målsætninger
samt evnen til at reagere på dem ud fra en bevidsthed, som er større end
summen af alles delmængder, hvilket dybest set fordrer en spirituel
dimension.
Et problem i dette nye ledelsesparadigme
er imidlertid, at de enkelte implicerede måske ikke kender til egne følelser,
behov og målsætninger, ikke aner hverken hvem eller hvad de er, eller hvad
de vil.
De vil måske bare, for at få lønnen,
gøre det de bliver sat til, og er ikke bevidste om, at selve det at handle
i lydighed, hvor det måtte stride mod ens egen dirigents eros, skaber
metakonflikter både for vedkommende selv og virksomheden.
Er det tilfældet, har ledelsen et korps
af kaos at forholde sig til, og må egentlig begynde med at få skabt orden
i dette.
Mon ikke det er her mange moderne
virksomheder befinder sig?
Kognitiv fitness, som rummer konstruktiv
og kreativ bevidsthedsudviklende kommunikation
med sig selv og andre, ser ud til at være det pt mest hensigtsmæssige svar
på problemet. Der er ikke et løsen, et sesam-sesam luk dig op, at bruge.
Der er tale om en lang og drøj proces, som at stå med tre-i-eneren foran
en tilgroet jungle.
Og hvor begynder man så?
Mon ikke det mest effektive er at sikre
sig, at lederen selv er kognitivt fit, ellers se at få ham sendt i et
kognitivt fitnesscenter, og efterfølgende så få resten af staben afsted.
Konsekvenserne af dette mulige
paradigmeskift vil kunne spores på alle områder. Et eksempel, som vil
kunne få en yderst overordnet betydning for den vestlige verdens økonomi
er, at kognitiv fitness i et bredere perspektiv vil kunne få vor produktion
til at undgå stagnation med efterfølgende depravation. Ved at foretage et
sådant paradigmeskift vil vi ikke blot være konkurrencedygtige i forhold
til den billigere arbejdskraft i østlandene, vi kommer gennem disse nye
kreative måder at tænke på endvidere til at udvikle ideer og koncepter af
visionær art og dermed skabe helt nye markeder.